Bewerbungsschreiben Mutter Mit Kind

Bewerbungsschreiben Mutter Mit Kind

Ihre Adresse
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Ihre Postleitzahl und Stadt
Ihre Telefonnummer
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Ihr Datum

Empfängeradresse
Firma / Organisation
Ansprechpartner
Straße und Hausnummer
Postleitzahl und Stadt

Betreff: Bewerbung als Mutter mit Kind

Sehr geehrter Herr/Frau [Name des Ansprechpartners],

Einleitender Satz: Hiermit bewerbe ich mich um die Stelle als [Berufsbezeichnung] in Ihrem Unternehmen. Ich bin eine alleinerziehende Mutter mit einem Kind und bin sehr motiviert, eine anpassungsfähige Arbeitsumgebung zu finden, die es mir ermöglicht, meinen beruflichen Zielen nachzugehen und gleichzeitig die Verantwortung als Mutter wahrzunehmen.

Hauptteil: 1. Berufliche Erfahrungen: Ich habe umfangreiche Erfahrungen in [relevanten Berufsfeldern] gesammelt und verfüge über eine ausgezeichnete Expertise in [spezifischen Fähigkeiten]. In meiner vorherigen Tätigkeit bei [früherer Arbeitgeber] habe ich bewiesen, dass ich sowohl eigenständig als auch im Team effektiv arbeiten kann und stets mein Bestes gebe, um die Ziele des Unternehmens zu erreichen. 2. Flexibilität und Organisationstalent: Als alleinerziehende Mutter habe ich gelernt, mein Zeitmanagement und meine organisatorischen Fähigkeiten bis ins Detail zu beherrschen. Ich kann flexibel auf unvorhergesehene Ereignisse reagieren und gleichzeitig sicherstellen, dass meine beruflichen Verpflichtungen immer erfüllt werden. Ich bin bereit, Überstunden zu machen und auch am Wochenende zu arbeiten, um meine Aufgaben zu erledigen. 3. Umgang mit Stress: Durch die Herausforderungen des Mutterseins habe ich gelernt, mit Stress umzugehen und auch unter Druck produktiv zu bleiben. Ich habe die Fähigkeit entwickelt, Ruhe zu bewahren und mich auf das Wesentliche zu konzentrieren, um Aufgaben effizient und erfolgreich zu erledigen. 4. Motivation: Meine Motivation, einen neuen beruflichen Schritt zu machen, beruht darauf, die Zukunft meines Kindes finanziell zu sichern und ihm ein gutes Vorbild zu sein. Ich möchte beweisen, dass man als alleinerziehende Mutter erfolgreich sein kann und bin bereit, hart dafür zu arbeiten.

Schlussteil: Ich würde mich sehr darüber freuen, Teil Ihres Teams zu werden und meine Fähigkeiten zu Ihrem Vorteil einzusetzen. Gerne stehe ich Ihnen für ein persönliches Gespräch zur Verfügung, um weitere Einzelheiten zu besprechen und Sie von meiner Eignung zu überzeugen. Mit freundlichen Grüßen, [Unterschrift] Ihr Name

Anlagen: – Lebenslauf – Zeugnisse – Referenzen

Wie schreibe ich eine Bewerbungsschreiben – Mutter mit Kind

Schritt 1: Kopfteil

Das Kopfteil Ihres Bewerbungsschreibens sollte Ihre vollständigen Kontaktdaten enthalten, einschließlich Ihres Namens, Ihrer Adresse, Ihrer Telefonnummer und Ihrer E-Mail-Adresse. Sie können diese Informationen links- oder rechtsbündig am oberen Rand des Dokuments platzieren. Verwenden Sie eine professionelle Schriftart und stellen Sie sicher, dass Ihre Kontaktdaten gut lesbar sind.

Schritt 2: Absender, Datum und Empfänger

Im nächsten Abschnitt geben Sie zunächst Ihre Kontaktdaten erneut an, diesmal jedoch als Absender. Geben Sie dann das Datum der Bewerbung an. Nach dem Datum geben Sie die Kontaktdaten des Empfängers an, einschließlich des Namens des Unternehmens, der Abteilung und der Adresse.

Ihr Name Ihre Adresse Ihre Telefonnummer Ihre E-Mail-Adresse

Datum

Name des Unternehmens Abteilung Adresse des Unternehmens

Schritt 3: Einleitung

Beginnen Sie Ihre Bewerbung mit einer höflichen und professionellen Einleitung. Nennen Sie den Namen der Person, an die Sie das Bewerbungsschreiben richten, und erwähnen Sie den Grund für Ihre Bewerbung.

Sehr geehrte(r) [Name des Empfängers],

Ihre Einleitung sollte nicht zu lang sein, aber dennoch alle relevanten Informationen enthalten. Nutzen Sie diesen Abschnitt, um das Interesse des Lesers zu wecken und seine Aufmerksamkeit zu gewinnen.

Schritt 4: Betreff

Fügen Sie einen aussagekräftigen Betreff hinzu, der kurz zusammenfasst, worum es in Ihrer Bewerbung geht. Dies hilft dem Leser, den Inhalt des Schreibens schnell zu erfassen.

Betreff: Bewerbung als Mutter mit Kind

Schritt 5: Anrede

Verwenden Sie eine angemessene Anrede, um den Empfänger des Bewerbungsschreibens anzusprechen. Wenn der Name des Empfängers in der Stellenausschreibung angegeben ist, sollten Sie diesen verwenden. Andernfalls verwenden Sie eine allgemeine Anrede wie „Sehr geehrte Damen und Herren“.

Schritt 6: Einleitender Satz

Der einleitende Satz sollte den Zweck Ihres Bewerbungsschreibens klar und prägnant beschreiben. Geben Sie an, für welche Position Sie sich bewerben und wie Sie auf die Stellenanzeige aufmerksam geworden sind.

Mit großem Interesse habe ich Ihre Stellenanzeige für die Position [Position] gelesen und möchte mich hiermit gerne bewerben.

Schritt 7: Hauptteil

Im Hauptteil Ihrer Bewerbung stellen Sie Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten dar, die Sie für die Position qualifizieren. Verwenden Sie Beispiele, um Ihre Aussagen zu unterstützen und zeigen Sie, wie Sie Ihre Fähigkeiten in früheren Positionen erfolgreich eingesetzt haben.

Außerdem ist es wichtig, Ihre Situation als Mutter mit Kind zu erwähnen und zu erklären, wie Sie Ihre beruflichen und elterlichen Verantwortungen effektiv ausbalancieren können. Betonen Sie Ihre Organisationstalent und Ihre Fähigkeit, flexible Arbeitszeiten anzunehmen.

Als Mutter mit Kind verfüge ich über umfangreiche Erfahrung in [relevanten Fähigkeiten/Berufsfeld]. Während meiner Elternzeit habe ich mich weitergebildet und bin aktuell in der Lage, meine beruflichen und elterlichen Verantwortungen erfolgreich zu koordinieren. Meine Fähigkeit zur effektiven Zeitplanung und meine Flexibilität ermöglichen es mir, sowohl den Anforderungen des Berufs als auch den Bedürfnissen meines Kindes gerecht zu werden.

Schritt 8: Schlussteil

Im Schlussteil Ihrer Bewerbungsschreiben können Sie noch einmal Ihr Interesse an der Position bekunden und Ihre Verfügbarkeit für ein Vorstellungsgespräch signalisieren. Bedanken Sie sich höflich für die Aufmerksamkeit und beenden Sie Ihr Schreiben mit einer professionellen Schlussformel.

Über die Möglichkeit, meine Fähigkeiten in einem persönlichen Gespräch mit Ihnen weiter zu erläutern, würde ich mich sehr freuen. Gerne stehe ich Ihnen für weitere Informationen oder Fragen zur Verfügung. Vielen Dank für Ihr Interesse an meiner Bewerbung.

Schritt 9: Unterschrift

Unterzeichnen Sie das Bewerbungsschreiben handschriftlich und geben Sie darunter Ihren gedruckten Namen an.

Schritt 10: Anlagen

Wenn Sie zusätzliche Unterlagen wie Ihren Lebenslauf, Zeugnisse oder Referenzen beifügen, vermerken Sie diese im letzten Absatz Ihres Bewerbungsschreibens. Geben Sie an, welche Dokumente Sie mitsenden und erwähnen Sie gegebenenfalls, wenn bestimmte Unterlagen aufgrund ihrer Größe per E-Mail gesendet werden.

Anlagen: – Lebenslauf – Zeugnisse – Empfehlungsschreiben

Mit diesen Schritten haben Sie eine vollständige Bewerbungsschreiben als Mutter mit Kind erstellt. Achten Sie darauf, dass Ihr Bewerbungsschreiben gut strukturiert, fehlerfrei und individuell auf die ausgeschriebene Position zugeschnitten ist. Viel Erfolg bei Ihrer Bewerbung!

Frage 1: Ist es ein Nachteil, als Mutter mit Kind ein Bewerbungsschreiben zu verfassen?

Nein, es ist kein Nachteil. Als Mutter mit Kind bringt man viele wertvolle Fähigkeiten und Stärken mit, die in der Arbeitswelt sehr geschätzt werden. Es ist wichtig, diese positiven Aspekte in seinem Bewerbungsschreiben hervorzuheben.

Frage 2: Sollte ich erwähnen, dass ich Mutter bin?

Es ist empfehlenswert, es zu erwähnen, da es ein Teil Ihrer Identität ist und Ihre Lebenserfahrungen und Fähigkeiten geprägt hat. Sie können dies jedoch auf eine professionelle Art und Weise tun, indem Sie z.B. Ihre Fähigkeiten in der Organisation und Zeiteinteilung betonen.

Frage 3: Wie kann ich meine Kindererziehungserfahrung in meinem Bewerbungsschreiben verwenden?

Sie können Ihre Erfahrungen in der Kindererziehung nutzen, um Ihre organisatorischen, kommunikativen und multitaskingfähigkeiten hervorzuheben. Diese Fähigkeiten sind in vielen Berufen sehr gefragt und können ein großer Vorteil sein.

Frage 4: Sollte ich die Anzahl meiner Kinder in meinem Bewerbungsschreiben angeben?

Es ist nicht notwendig, die genaue Anzahl der Kinder anzugeben. Stattdessen sollten Sie sich darauf konzentrieren, wie Sie Ihre Erfahrungen als Mutter verwendet haben, um Ihre Arbeitsfähigkeiten und -qualifikationen zu verbessern.

Frage 5: Wie kann ich meine Lücken im Lebenslauf aufgrund der Kinderbetreuung erklären?

Sie können dies einfühlsam und ehrlich erklären, indem Sie Ihre Zeit als Mutter und die wertvollen Fähigkeiten, die Sie dadurch entwickelt haben, betonen. Es ist wichtig, zu zeigen, dass Sie während dieser Zeit auch weiterhin aktiv und engagiert waren, z.B. durch ehrenamtliche Arbeit oder Weiterbildung.

Frage 6: Welche Art von Referenzen kann ich als Mutter mit Kind angeben?

Sie können sowohl berufliche als auch persönliche Referenzen angeben, die Ihre Fähigkeiten und Stärken als Mutter und als Arbeitskraft bestätigen. Dies können z.B. ehemalige Arbeitgeber, Kollegen, Betreuer Ihrer Kinder oder andere Personen sein, die Ihre Fähigkeiten aus erster Hand beobachtet haben.

Frage 7: Wie kann ich meine Flexibilität und Belastbarkeit als Mutter in meinem Bewerbungsschreiben zeigen?

Sie können Ihre Flexibilität und Belastbarkeit betonen, indem Sie Beispiele aus Ihrer Erfahrung als Mutter bringen. Zeigen Sie, wie Sie in stressigen Situationen Ruhe bewahrt haben, Probleme effizient gelöst haben und wie Sie Ihre Zeit und Ressourcen effektiv einteilen konnten.

Frage 8: Wie kann ich potenziellen Arbeitgebern zeigen, dass ich meine beruflichen Verpflichtungen ernst nehme?

Zeigen Sie in Ihrem Bewerbungsschreiben, dass Sie Ihre beruflichen Verpflichtungen ernst nehmen, indem Sie Ihre Fortbildungen, Erfolge und Ihr Engagement in vorherigen Arbeitsstellen hervorheben. Sie können auch erwähnen, dass Sie bereit sind, flexible Arbeitszeiten oder Teilzeitmöglichkeiten zu akzeptieren.

Frage 9: Wie kann ich Vorurteile gegenüber Müttern im Bewerbungsprozess abbauen?

Sie können Vorurteile abbauen, indem Sie selbstbewusst auftreten, Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen immer wieder betonen und potenziellen Arbeitgebern zeigen, dass Ihre Mutterschaft Ihr Engagement und Ihre Arbeitsmoral nicht beeinträchtigt.

Frage 10: Wie sollte ich mein Bewerbungsschreiben beenden?

Ihr Bewerbungsschreiben sollte mit einer positiven und selbstbewussten Schlussfolgerung enden. Bedanken Sie sich für die Möglichkeit, sich bewerben zu können, und betonen Sie nochmals Ihre Motivation und Eignung für die Stelle. Ein freundlicher Abschiedsgruß und Ihre Kontaktdaten sollten den Abschluss bilden.

Ein Bewerbungsschreiben als Mutter mit Kind kann eine einzigartige Möglichkeit sein, Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten zu präsentieren und potenzielle Arbeitgeber zu überzeugen. Nutzen Sie Ihr Bewerbungsschreiben, um Ihre Stärken und Qualifikationen herauszustellen und zu zeigen, dass Mutterschaft kein Hindernis für Ihre berufliche Entwicklung darstellt.