Bewerbungsschreiben Elternzeit

Absender:

Vorname Nachname

Straße Hausnummer

PLZ Ort

Tel.: 0123456789

E-Mail: [email protected]

Datum:

TT.MM.JJJJ

Empfänger:

Firma XYZ

Ansprechpartner: Herr/Frau Nachname

Straße Hausnummer

PLZ Ort

Betreff: Bewerbung um Elternzeit

Anrede:

Sehr geehrte/r Herr/Frau Nachname,

Einleitender Satz:

mit diesem Schreiben möchte ich mich um die Gewährung von Elternzeit in meinem Arbeitsverhältnis bei der Firma XYZ bewerben.

Hauptteil:

Ich bin seit TT.MM.JJJJ bei der Firma XYZ als Mitarbeiter tätig und habe in dieser Zeit meine Aufgaben stets gewissenhaft und zuverlässig erledigt. Aufgrund meiner bevorstehenden Elternzeit beantrage ich nun die Möglichkeit, meine Arbeit für einen bestimmten Zeitraum ruhen zu lassen und mich voll und ganz meiner Familie widmen zu können.

Die geplante Elternzeit würde am TT.MM.JJJJ beginnen und voraussichtlich bis TT.MM.JJJJ andauern. Während dieser Zeit würde ich gerne mein volles Beschäftigungsverhältnis ruhen lassen, um in dieser wichtigen Phase für meine Familie da zu sein.

Ich versichere Ihnen jedoch, dass ich nach meiner Rückkehr aus der Elternzeit meine Tätigkeit mit der gewohnten Motivation, Leistungsbereitschaft und Einsatzfreude wieder aufnehmen werde. Meine langjährige Erfahrung und mein Fachwissen sind für das Unternehmen XYZ von großem Nutzen, und ich möchte auch weiterhin einen wertvollen Beitrag leisten.

Schlussteil:

Ich bedanke mich herzlich für Ihr Verständnis und hoffe auf eine positive Entscheidung bezüglich meiner Elternzeit. Gerne bin ich bereit, in einem persönlichen Gespräch weitere Details zu besprechen oder etwaige Fragen zu klären.

Unterschrift:

Vorname Nachname

Anlagen:

– Kopie Geburtsurkunde des Kindes

– Arztbescheinigung über den voraussichtlichen Geburtstermin

– Arbeitsvertrag

– Nachweis über bisherige Betriebszugehörigkeit

– ggf. weitere relevante Dokumente

Schritt 1: Kopfteil

Beginnen Sie Ihr Bewerbungsschreiben mit einem Kopfteil, in dem Sie Ihren Namen, Ihre Adresse, Telefonnummer und E-Mail-Adresse angeben. Dies macht es dem Arbeitgeber einfach, Sie zu kontaktieren.

Beispiel:

Ihr Name

Ihre Adresse

Ihre Telefonnummer

Ihre E-Mail-Adresse

Schritt 2: Absender

Geben Sie hier den Namen und die Adresse des Unternehmens an, bei dem Sie sich bewerben. Stellen Sie sicher, dass Sie die korrekten Kontaktdaten verwenden.

Beispiel:

Name des Unternehmens

Unternehmensadresse

Schritt 3: Datum

Geben Sie das aktuelle Datum an, an dem Sie das Bewerbungsschreiben verfassen.

Beispiel:

Datum: 01. Januar 2023

Schritt 4: Empfänger

Geben Sie den Namen des Ansprechpartners oder die Abteilung an, an die Sie das Bewerbungsschreiben senden.

Beispiel:

An: Herrn/Frau [Name des Ansprechpartners]

Personalabteilung

Name des Unternehmens

Unternehmensadresse

Schritt 5: Einleitung

Ihre Einleitung sollte kurz und prägnant sein. Geben Sie an, auf welche Stelle Sie sich bewerben und wo Sie die Stellenanzeige gefunden haben.

Beispiel:

Sehr geehrte/r Herr/Frau [Name des Ansprechpartners],

hiermit bewerbe ich mich auf die ausgeschriebene Stelle als [Stellenbezeichnung], die ich auf Ihrer Unternehmenswebsite gefunden habe.

Schritt 6: Betreff

Geben Sie einen Betreff an, um den Zweck Ihres Bewerbungsschreibens klar zu machen. Verwenden Sie hier möglichst präzise Formulierungen.

Beispiel:

Bewerbung als [Stellenbezeichnung]

Schritt 7: Anrede

Verwenden Sie eine höfliche und angemessene Anrede, um den Ansprechpartner oder die Personalabteilung zu grüßen.

Beispiel:

Sehr geehrte/r Herr/Frau [Name des Ansprechpartners],

Schritt 8: Einleitender Satz

In Ihrem einleitenden Satz sollten Sie angeben, dass Sie sich in Elternzeit befinden und den Zeitraum der Elternzeit nennen.

Beispiel:

Ich befinde mich derzeit in Elternzeit, die voraussichtlich bis [Enddatum der Elternzeit] dauert.

Schritt 9: Hauptteil

Der Hauptteil Ihres Bewerbungsschreibens sollte Ihre Qualifikationen, Fähigkeiten und Erfahrungen hervorheben, die für die ausgeschriebene Stelle relevant sind.

Beschreiben Sie Ihre beruflichen Erfolge und Projekte, die Sie während Ihrer vorherigen Anstellungen erreicht haben. Heben Sie auch Ihre persönlichen Stärken hervor, die für die Stelle von Bedeutung sind.

Sie können auch erwähnen, wie Sie während Ihrer Elternzeit Ihre Fähigkeiten weiterentwickelt haben, z. B. durch Weiterbildungskurse oder ehrenamtliche Tätigkeiten.

Beispiel:

Während meiner vorherigen Anstellung als [Position] bei [Unternehmen] konnte ich erfolgreich [berufliche Erfolge] erreichen. Ich bin besonders stolz auf [Projekt], bei dem ich [besondere Leistung] erzielt habe.

Während meiner Elternzeit habe ich die Möglichkeit genutzt, mich weiterzubilden und meine Kenntnisse in [relevanten Bereichen] zu vertiefen. Ich habe an verschiedenen Online-Kursen teilgenommen und konnte so meine Fähigkeiten in [Fähigkeiten] weiterentwickeln.

Schritt 10: Schlussteil

Im Schlussteil Ihres Bewerbungsschreibens können Sie nochmals Ihr Interesse an der Stelle und Ihrem Wunsch, wieder ins Berufsleben einzusteigen, betonen. Bedanken Sie sich für die Berücksichtigung Ihrer Bewerbung und drücken Sie Ihre Bereitschaft aus, persönlich in einem Vorstellungsgespräch über Ihre Eignung für die Stelle zu sprechen.

Beispiel:

Ich bin motiviert, meine berufliche Laufbahn fortzusetzen und freue mich auf die Möglichkeit, meine Fähigkeiten und Erfahrungen als [Stellenbezeichnung] in Ihrem Unternehmen einzubringen. Gerne stehe ich Ihnen für ein persönliches Gespräch zur Verfügung, um meine Eignung für die Stelle zu erläutern.

Vielen Dank für Ihre Zeit und Berücksichtigung meiner Bewerbung. Ich freue mich darauf, von Ihnen zu hören.

Schritt 11: Unterschrift

Beenden Sie Ihr Bewerbungsschreiben mit Ihrer Unterschrift.

Beispiel:

Mit freundlichen Grüßen,

[Ihr vollständiger Name]

Schritt 12: Anlagen

Fügen Sie eine Liste der beigefügten Dokumente hinzu, wie Lebenslauf, Zeugnisse oder andere relevante Unterlagen.

Beispiel:

Anlagen:

• Lebenslauf
• Arbeitszeugnisse
• Weiterbildungszertifikate

Indem Sie diese Schritte befolgen und Ihre Bewerbung sorgfältig gestalten, haben Sie gute Chancen, erfolgreich eine neue Stelle während Ihrer Elternzeit zu finden. Viel Erfolg bei Ihrer Bewerbung!

Frage 1: Kann ich mich während meiner Elternzeit bewerben?

Ja, Sie können sich während Ihrer Elternzeit bewerben. Es gibt kein Gesetz, das es Ihnen verbietet, sich während Ihrer Elternzeit um eine neue Stelle zu bewerben. Es ist jedoch wichtig, dass Sie dies mit Ihrem Arbeitgeber besprechen und sicherstellen, dass die gewünschte Stelle mit der Elternzeit vereinbar ist.

Frage 2: Muss ich meine Elternzeit im Bewerbungsschreiben erwähnen?

Es ist nicht erforderlich, Ihre Elternzeit im Bewerbungsschreiben zu erwähnen, es sei denn, Sie möchten dies tun, um Ihre aktuelle berufliche Situation zu erklären oder zu unterstreichen, dass Sie während Ihrer Elternzeit aktiv nach neuen Möglichkeiten suchen.

Frage 3: Wie kann ich meine Elternzeit im Bewerbungsschreiben positiv darstellen?

Wenn Sie Ihre Elternzeit im Bewerbungsschreiben erwähnen möchten, können Sie dies positiv darstellen, indem Sie betonen, dass Sie die Zeit genutzt haben, um Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln oder neue Qualifikationen zu erwerben. Sie können auch Ihre organisatorischen Fähigkeiten und Ihre Fähigkeit, Prioritäten zu setzen, hervorheben.

Frage 4: Sollte ich meine Kinder im Bewerbungsschreiben erwähnen?

Es ist normalerweise nicht erforderlich, Ihre Kinder im Bewerbungsschreiben zu erwähnen. Die Personalabteilung interessiert sich in der Regel hauptsächlich für Ihre Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen bezogen auf die Stelle, für die Sie sich bewerben.

Frage 5: Wie kann ich meine berufliche Lücke während der Elternzeit erklären?

Wenn Sie eine berufliche Lücke während Ihrer Elternzeit haben, können Sie diese erklären, indem Sie Ihre Elternzeit als bewusste Entscheidung darstellen, Ihre berufliche Karriere vorübergehend zu unterbrechen und sich der Betreuung und Erziehung Ihrer Kinder zu widmen. Sie können auch erwähnen, dass Sie während Ihrer Elternzeit weiterhin beruflich aktiv waren, indem Sie zum Beispiel an Fortbildungen oder Online-Kursen teilgenommen haben.

Frage 6: Sollte ich meine Elternzeit im Lebenslauf erwähnen?

Es ist nicht erforderlich, Ihre Elternzeit im Lebenslauf zu erwähnen. Ihr Lebenslauf sollte hauptsächlich Ihre beruflichen Erfahrungen, Qualifikationen und Fähigkeiten aufzeigen. Wenn Sie jedoch während Ihrer Elternzeit relevante Erfahrungen oder Qualifikationen erworben haben, die für die Stelle relevant sind, können Sie dies natürlich erwähnen.

Frage 7: Wie kann ich meine berufliche Entwicklung während der Elternzeit betonen?

Sie können Ihre berufliche Entwicklung während der Elternzeit betonen, indem Sie hervorheben, welche Maßnahmen Sie ergriffen haben, um Ihre Fähigkeiten zu verbessern oder neue Qualifikationen zu erwerben. Sie können auch Beispiele dafür geben, wie Sie Ihre beruflichen Fähigkeiten während Ihrer Elternzeit angewendet haben, zum Beispiel in einem Ehrenamt oder durch die Teilnahme an Projekten.

Frage 8: Wie kann ich in meinem Bewerbungsschreiben zeigen, dass ich nach der Elternzeit motiviert und einsatzbereit bin?

Sie können in Ihrem Bewerbungsschreiben zeigen, dass Sie nach Ihrer Elternzeit motiviert und einsatzbereit sind, indem Sie Ihre Begeisterung für die Stelle und das Unternehmen zum Ausdruck bringen. Sie können auch betonen, dass Sie während Ihrer Elternzeit daran gearbeitet haben, immer auf dem neuesten Stand zu bleiben und Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln, um sich nahtlos wieder ins Arbeitsleben einzufügen.

Frage 9: Sollte ich meinen früheren Arbeitgeber als Referenz angeben?

Wenn Ihr früherer Arbeitgeber Sie in Bezug auf Ihre Elternzeit unterstützt hat oder wenn Sie eine positive Beziehung zu Ihrem früheren Arbeitgeber haben, kann es sinnvoll sein, ihn als Referenz anzugeben. Wenn dies jedoch nicht der Fall ist oder Sie Bedenken haben, dass Ihr früherer Arbeitgeber Ihre Elternzeit negativ bewertet, können Sie auch andere professionelle Referenzen angeben.

Frage 10: Wie kann ich meine Fähigkeiten und Erfahrungen während der Elternzeit auf dem neuesten Stand halten?

Während Ihrer Elternzeit können Sie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen auf dem neuesten Stand halten, indem Sie an Fortbildungen oder Online-Kursen teilnehmen, Fachliteratur lesen oder sich ehrenamtlich engagieren. Indem Sie aktiv bleiben und Ihre beruflichen Interessen verfolgen, zeigen Sie potenziellen Arbeitgebern, dass Sie während Ihrer Elternzeit weiterhin engagiert und lernbereit waren.

Das waren die häufigsten Fragen zum Thema Bewerbungsschreiben während der Elternzeit. Wenn Sie weitere Fragen haben, zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren.