Öffnen – Hotel Bewerbungsschreiben

Absender:

Vorname Nachname
Straße Hausnummer
PLZ Ort
Telefonnummer
E-Mail Adresse

Datum:

TT.MM.JJJJ

Empfänger:

Name des Hotels
Ansprechpartner (falls bekannt)
Straße Hausnummer
PLZ Ort

Betreff:

Bewerbung um eine Stelle im Hotel

Anrede:

Sehr geehrter Herr/Frau [Nachname des Ansprechpartners],

Einleitender Satz:

hiermit bewerbe ich mich auf die Stellenausschreibung als [Position, z.B. Rezeptionist/in], welche ich auf Ihrer Internetseite/Jobportal gefunden habe.

Hauptteil:

Ich habe bereits [Anzahl] Jahre Erfahrung in der Hotellerie gesammelt und würde mein Wissen und meine Fähigkeiten gerne in Ihrem renommierten Hotel einbringen. Während meiner bisherigen Tätigkeit als [Position, z.B. Hotelfachangestellte/r] habe ich umfassende Kenntnisse in den Bereichen Gästebetreuung, Reservierungen, Check-in und Check-out sowie im Umgang mit Hotelsoftware erworben. Dabei konnte ich mein Organisationstalent unter Beweis stellen und sowohl eigenverantwortlich als auch im Team effizient arbeiten.

Zu meinen Stärken zählen eine hohe Serviceorientierung, ein freundliches Auftreten und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten. Ich bin daran gewöhnt, lösungsorientiert zu arbeiten und auf die individuellen Bedürfnisse der Gäste einzugehen.

Des Weiteren verfüge ich über fundierte Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen und habe Erfahrung im Umgang mit Hotelmanagementsystemen wie z.B. Opera. Durch meine offene und kommunikative Art fällt es mir leicht, auf Gäste zuzugehen und auch schwierige Situationen souverän zu meistern.

Schlussteil:

Gerne möchte ich Sie von meinen Fähigkeiten überzeugen und mich persönlich bei Ihnen vorstellen. Über eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch freue ich mich daher sehr. Für Rückfragen stehe ich Ihnen jederzeit zur Verfügung.

Unterschrift:

Mit freundlichen Grüßen

Vorname Nachname

Anlagen:

Lebenslauf, Zeugnisse, Referenzen

1. Was ist ein Bewerbungsschreiben für ein Hotel?

Ein Bewerbungsschreiben für ein Hotel ist ein Dokument, das Sie an ein Hotel senden, um sich für eine bestimmte Position zu bewerben. Es dient dazu, dem potenziellen Arbeitgeber Ihre Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen darzustellen und Ihr Interesse an der Stelle zu bekunden.

2. Was sollte in einem Bewerbungsschreiben für ein Hotel enthalten sein?

Ein Bewerbungsschreiben für ein Hotel sollte Ihre Kontaktdaten, eine persönliche Anrede, eine Einleitung, eine Zusammenfassung Ihrer Qualifikationen und Erfahrungen, eine Erklärung, warum Sie Interesse an der Position haben, und eine höfliche Schlussformel enthalten. Sie sollten auch Ihre Bewerbung umfassen, wie z.B. Ihren Lebenslauf und etwaige Referenzen.

3. Wie lang sollte ein Bewerbungsschreiben für ein Hotel sein?

Ein Bewerbungsschreiben für ein Hotel sollte idealerweise nicht länger als eine Seite sein. Es ist wichtig, prägnant und auf den Punkt zu bleiben, da Hotelarbeitgeber oft viele Bewerbungen erhalten und keine Zeit haben, lange Dokumente zu lesen.

4. Wie sollte ich mein Bewerbungsschreiben für ein Hotel formatieren?

Ihr Bewerbungsschreiben für ein Hotel sollte im Blockstil formatiert sein, mit einem sauberen und professionellen Erscheinungsbild. Verwenden Sie eine professionelle Schriftart, eine angemessene Schriftgröße und ausreichend Abstände zwischen den Absätzen. Stellen Sie sicher, dass Ihre Kontaktdaten deutlich sichtbar sind.

5. Sollte ich das Bewerbungsschreiben für ein Hotel personalisieren?

Ja, definitiv! Es ist wichtig, Ihr Bewerbungsschreiben für ein Hotel zu personalisieren, indem Sie den richtigen Adressaten ansprechen, den Namen des Hotels erwähnen und erklären, warum Sie sich speziell für dieses Hotel interessieren. Eine personalisierte Bewerbung zeigt dem Arbeitgeber, dass Sie sich Mühe gegeben haben und wirklich an der Stelle interessiert sind.

6. Ist es notwendig, mein Bewerbungsschreiben für ein Hotel zu unterschreiben?

Ja, es ist eine gute Praxis, Ihr Bewerbungsschreiben für ein Hotel zu unterschreiben. Dies zeigt Professionalität und Engagement. Unterschreiben Sie das Schreiben persönlich mit Ihrem vollen Namen.

7. Wie wichtig ist das Anschreiben bei einer Bewerbung für ein Hotel?

Das Bewerbungsschreiben für ein Hotel ist ein wichtiger Bestandteil Ihrer Bewerbung. Es ermöglicht Ihnen, sich von anderen Bewerbern abzuheben, indem Sie Ihre Motivation und Qualifikationen für die ausgeschriebene Stelle hervorheben. Ein gut geschriebenes Anschreiben kann den Arbeitgeber überzeugen, dass Sie der richtige Kandidat sind.

8. Sollte ich mein Bewerbungsschreiben für ein Hotel anpassen, wenn ich mich auf verschiedene Positionen bewerbe?

Ja, es ist ratsam, Ihr Bewerbungsschreiben für ein Hotel anzupassen, wenn Sie sich auf verschiedene Positionen bewerben. Jede Position erfordert unterschiedliche Fähigkeiten und Qualifikationen, daher sollten Sie Ihr Anschreiben entsprechend gestalten, um die Anforderungen der jeweiligen Stelle zu erfüllen.

9. Was sind einige Tipps, um mein Bewerbungsschreiben für ein Hotel zu verbessern?

– Machen Sie eine gründliche Recherche über das Hotel, um Ihre Bewerbung entsprechend anzupassen.

– Heben Sie Ihre relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position im Hotel relevant sind.

– Seien Sie konkret und prägnant, um die Aufmerksamkeit des Arbeitgebers zu halten.

– Vermeiden Sie Rechtschreib- und Grammatikfehler, indem Sie Ihr Bewerbungsschreiben gründlich korrekturlesen.

– Fügen Sie eine nachgewiesene Erfolgsbilanz hinzu, um Ihre Qualifikationen zu untermauern.

10. Wie wichtig ist es, ein Bewerbungsfoto in mein Bewerbungsschreiben für ein Hotel einzufügen?

Das Einfügen eines Bewerbungsfotos in Ihr Bewerbungsschreiben für ein Hotel ist in den meisten Fällen nicht erforderlich, es sei denn, es wird explizit verlangt. In einigen Ländern ist es sogar illegal, ein Bewerbungsfoto zu verlangen, um Diskriminierung zu vermeiden. Informationen über Ihr Erscheinungsbild können später im Lebenslauf behandelt werden. Konzentrieren Sie sich in Ihrem Anschreiben auf Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen.